変な社員がいて何かと絡んでくる。本人は親切にしてるつもりだが、こっちは放っておいてほしいタイプなので迷惑でしかない→その社員が「バレンタインだからチョコくれ」アピールがすごかったので・・・

>>226
あなたの意思を無視されているように感じられて、さらに意思に反することを強要してくるハラスメントだから嫌だと感じるんだよ。
特にバレンタインチョコは恋愛が関係するから、単なるハラスメントではなくセクハラだと感じたから、いつもより余計に気持ち悪くなったんだろう。
コンプライアンス部門は無いのかな。あるならセクハラをされたことを相談した方がいい。どうやったらスマートに断れるでしょうかとね。
さらに拒絶したら叱咤されて謝罪を強要されたのだが、これはひょっとしてパワハラにあたるのではないかと心配している。この先が不安だとも相談してみようよ。

あなたはとても根が親切なので、質問されると正確に答えないといけない気がして、正直に答えたのに理解してもらえないと
なぜ理解が得られないのかとパニックになってしまうんだね。
でも、相手に説明して理解してもらわなくても良いんだよ。十分に説明しました、これ以上の理由はありませんので失礼しますと、軽く頭を下げて去って良い。
これならビンタしたわけでもなく、きちんと話を終えてその場を去ることを告げているし頭も下げている。失礼なことはなにもしていないからその場を離れて良い。
なぜ嫌なのか説明した結果、お互いに理解できずに終わりました。それで良いのよ。
理解してもらうことではなく、会話を終わらせることをゴールにすると少しはハードルが下がるよ。
とにかく、一人で悩まずに相談してね。

>>226
親切って親切を受けた人が思うことであって、それをしてあげた人やその周りの人が思うことではないよね。
良いことをしているから良い人というわかりやすいキャラクターを周りにアピールしているからあなたの味方がいないんだね。
言い方を変えてみたらどう？
・荷物を持ってくれる→荷物を勝手に触ってきて怖い
・具合が悪そうな時に声をかけてくる→具合が悪いのにしつこく色々聞いてきて休めない。話したくないことまで聞いてくる
・大丈夫だと言っているのにしつこく付き纏われて怖い
・チョコくれアピールを何日もしてきて怖い

大事なのは「その人の言動に恐怖を感じている」と言うこと。できれば誰が見てもその人を怖がっているように振る舞うこと。
「嫌だ」だと「親切にしてもらってるのに生意気だ」と思う人もいるから「怖い」と言う。
・怖くて目を合わせられません
・無遠慮に近づいてきて怖いから数は下がります
・会社の人だし頑張ってるけどどうしても怖くてたまりません
深刻な顔で「怖いんです」と周りに相談するのもアリだと思う。まずは味方を作ろう。

下心があるのかただ単にお節介なだけなのかわからないけど、あなたが嫌がってる時点で親切なわけがないんだから、その人のありがた迷惑がさっさと無くなりますように。